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晋能清洁能源有限公司开展2018年“安全生产月”活动
发布时间:2018-06-01      浏览次数:819次
    为弘扬“生命至上、安全发展”的思想,全面落实安全生产主体责任,提升员工安全意识,营造安全生产氛围,根据《晋能集团有限公司关于开展2018年“安全生产月”活动的通知》(晋能安监字[2018]190号),《国家能源局山西能监办.山西经信委关于开展2018年全省电力行业“安全生产月”活动的通知》(晋监能安全[2018]63号)要求,晋能清洁能源公司组织开展“安全生产月”活动。  
    “安全生产月”活动主题是“生命至上、安全发展”,总体思路是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入宣传贯彻党的十九大精神。按照晋能集团有限公司和国家能源局山西能监办.山西经信委关于开展“安全生产月”活动的安排和部署,以“生命至上、安全发展”为主题,强化红线意识、筑牢安全防线,以提升安全生产管理水平为目标,全员落实安全生产主体责任,为公司全面对标、创建星级场站和“度电必争、颗粒归仓”持续发展提供安全保障。活动成立了“安全生产月”活动领导组,对公司“安全生产月”活动进行总体部署,督导与实施。
    按照清洁能源公司统一安排部署,“安全生产月”各项活动内容,一是组织开展“安全生产月”活动启动仪式。公司及各子公司 6 月 6 日前举行“安全活动月”活动启动仪式。通过启动仪式宣传安全工作的重要性,引导员工重视安全,教育员工关注安全。仪式内容紧扣“安全生产月”活动主题,晋能集团和清洁能源公司一号文件内容,组织现场安全承诺签名和安全警示教育等活动。二是开展安全宣传咨询日活动。6月16日各公司开展安全宣传咨询日活动。发放安全宣传资料,开展安全演讲比赛、安全有奖竞猜、案例警示教育,开展应急处置、自救互救及消防器材使用等技能演示,采用员工喜闻乐见、通俗易懂的方式,宣传安全生产方针政策、法律法规、应急救援、消防等安全知识。各级安全挂牌责任人要主动参加所挂牌单位的安全咨询日活动。三是开展“136”安全管理模式和“333”安全举措主题有奖征文活动。按照《中共晋能集团有限公司委员会关于举办“136安全管理模式”和“333安全举措”主题有奖征文征稿活动的通知》(晋能党宣函【2018】12号)要求,发动组织,取得实果。优秀征文和稿件将在《晋能报》、《晋能安全》期刊、晋能安全微信平台等开设专栏进行刊登。四是开展应急培训和应急演练活动。各公司积极组织开展实战化应急培训与演练,优化应急预案,完备装备物资,提高应急救援能力。首先,开展应急培训。各公司开展应急预案、应急知识、自救互救和逃生技能方面的培训竞赛。组织开展现场实地专题培训,提高职工的应急意识和现场应急处置能力。开展实操考核,采用实战模拟的方法,进行灭火器使用、正压呼吸器与应急设施应用等实践操作考核,保证人人会用。严格活动过程监督。公司对各公司的专项培训进行指导、监督。其次,开展应急演练。各公司根据各自特点及应急演练计划安排,组织开展触电、防雷电击、电气设备故障、雨季“三防”、火灾消防、特气泄漏等演练。五是开展安全警示教育活动。公司及各子公司要分级、分类组织观看警示教育片、警示教育展,剖析典型案例,举一反三,用案例的教训,推动全员落实安全责任、执行安全措施,使员工思想上受警醒、知敬畏,工作上受启迪,得启发。六是开展安全主题宣讲活动。清洁能源公司安全生产管理人员,在安全月巡回宣培基础上,结合走动式安全培训现场工作要求,深入基层安全宣讲。内容主要围绕习近平总书记关于安全生产工作的重要思想和党中央、国务院安全生产工作决策部署,安全生产法律法规、安全工作制度等,围绕晋能集团“136”安全管理模式、“333”重要安全举措和全年安全工作重点。各公司安全生产管理人员,围绕贯彻落实安全生产法律法规和上级安全生产文件精神,对本单位人员进行宣讲;各场站、车间结合实际,围绕现场安全管理、遵章守纪、规范与标准作业进行宣讲培训。七是开展学练比活动,以比赛促技能、以技能保安全。充分激发员工主动性和创造性,发挥员工主力军作用,打造懂安全、精业务、适应发展要求的高素质员工队伍。各公司根据实际情况,自行选定“学、练、比”项目进行技术比赛。八是开展“136”安全管理模式、“333”安全举措专项督查及安全生产知识考试活动。加快“136”安全管理模式的推进和“333”重要安全举措的落实,重点对推进“136安全管理模式”和落实“333”重要安全举措,以及安全管理制度与文件的贯彻情况进行逐级督查,适时对生产安全重点岗位人员进行安全生产知识抽考。九是开展春季安全大检查工作。各公司按照《晋能清洁能源有限公司关于开展春季安全生产大检查督查的通知》和清洁能源公司雨季“三防”、“反三违”要求,开展安全生产大检查工作。各发电单位以“安全生产月”活动为契机,继续深入开展电力监控系统安全防护专项检查、并网电场站涉网安全专项检查、电力安全培训专项检查、电力建设工程安全专项检查等活动。十是开展“安康杯”竞赛活动。各公司继续深入开展“安康杯”竞赛活动,通过安全知识竞答、安全生产示范岗、违章人员现身说法、家属叮嘱安全、班前班后会安全知识有奖问答、安全演讲、安全征文、安全合理化建议征集、安全漫画展览等活动,夯实安全基础,形成全员参与齐抓共管的安全生产氛围。
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